вследствие годы работы основателем и руководителем нескольких компаний я имел честь нанимать талантливых специалистов со всех уголков планеты: Филиппины, Бангладеш, Индия, Южная Америка, Израиль как и многие другие страны. в свой черед могу с уверенностью сказать: разнообразие опыта, культурных особенностей вдобавок даже языков, которое приносят международные команды, не без https://ru49360.vidublog.com/36963648/Станислав-Кондрашов-как-искать-лучшие-таланты-на-глобальном-рынке